民权，性骚扰 & 第九条
不歧视声明
Hga010皇冠软件下载在就业政策和做法上没有歧视, 或者在基于种族的教育Hga010皇冠软件下载中, color, 信条, 宗教, 年龄, 性别(包括怀孕), 性取向, 残疾, 国家的起源, 或祖先, 军事/资深状态, 遗传信息及其他受法律保护的事项.
第九条是1972年联邦教育法的一部分，该法禁止在任何联邦资助的教育Hga010皇冠软件下载或活动中基于性别的歧视. 性骚扰和性暴力是性别歧视的一种形式. Hga010皇冠软件下载致力于提供一个工作场所和教育环境, 还有其他好处, Hga010皇冠软件下载, 和活动, 没有性骚扰的地方. 确保遵守联邦和州的民权法律, MTC已制定此政策并提供相关程序提示, 公平, 对于那些受到本政策规定的性骚扰指控的人来说，这是一个公正的程序. MTC重视并维护其社区所有成员的平等尊严，并努力在所有相关人员通常处于困难时期时平衡各方的权利.
有关歧视的调查, 性骚扰, 以及机会均等的应用, 第九章或第504节可参考Hga010皇冠软件下载第九章协调员如下所述. 关于歧视的报告, 性骚扰, 以及机会均等的应用, 第九条或第504条可以在任何时候提出, 包括非营业时间，通过使用第九条协调员列出的电话号码或电子邮件地址, 或通过任何其他方式导致第九条协调员收到该人的口头或书面报告.
Scott Fossum，运营和人力资源副总裁
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